塔山瑶族乡

14多云
  • 风力:东南风<3级
  • 相对湿度:75%
  • 紫外线强度:很强
  • 气压:1002 kPa
  • 降雨概率:2%
  • 能见度:8km(公里)
数据更新于:2024-05-21 18:00
  • 今天白天
    最高温度:25℃
  • 今天夜间多云
    最低温度:14℃

常宁塔山瑶族乡天气预报24小时详情

常宁塔山瑶族乡未来一周天气预报

常宁15天天气>>
  • 星期二5月21日多云14℃ ~ 25
  • 星期三5月22日多云16℃ ~ 25
  • 星期四5月23日12℃ ~ 29
  • 星期五5月24日小雨11℃ ~ 23
  • 星期六5月25日小雨14℃ ~ 18
  • 星期日5月26日16℃ ~ 18
  • 星期一5月27日14℃ ~ 24

常宁塔山瑶族乡15天、30天天气预报

常宁30天天气>>

    衡阳市常宁市塔山瑶族乡天气、简介

    塔山瑶族乡地图

    塔山瑶族乡今天白天晴,最高气温25℃东南风;夜间晴,最低气温14℃南风;

    塔山瑶族乡位于湖南省常宁市西南边陲山区,塔山瑶族乡与祁阳县晒北滩瑶族乡、新田县门楼下瑶族乡、桂阳县杨柳瑶族乡山水相连,是衡阳市唯一的少数民族乡,属湖南省省级风景名胜区。

    塔山瑶族乡面积87.5平方公里,共有13个村,111个村民小组,1939户,7868人,其中瑶族

    塔山瑶族乡风光 颁布在10个村20个组,3849人,占塔山瑶族乡总人口的48.9%。塔山瑶族乡有水田3655亩,山林8万亩。地势较高,平均海拔800米,主峰天堂山海拔达1265米。这里群众连结,杉竹万顷;溪水潺潺,瀑布飞泻;夏凉冬寒,山川秀丽;瑶-情,古朴浓郁;是游客避暑、休闲的理想场所。塔山瑶族乡主要盛产杉竹、药材、塔山山岚茶、苦丁茶、蓼叶、野菜、蕨笋等名优特产。其中塔山山岚茶和苦丁茶已成为享誉湘南地区的名茶。在上级党委、政府的关怀下,各项社会事业迅速发展,基础设施建设日新月异。洋塔公路水泥路面硬化全面完成,村村都通了村级公路;电信和移动网络已覆盖塔山瑶族乡,消灭了无电村。旅游经济长足发展,西江漂流已成为湘南地区重要的旅游品牌,天堂山观光旅游已家喻户晓。教育、卫生事业蓬勃发展。招商引资有重大突破,先后引资兴建了七个小水电站、一个大型竹木加工厂、一个高规格茶叶加工厂等。

    自然资源

    塔山瑶族乡地貌特征为南北高,逐渐向中部倾斜,森林植被分区属亚热带常绿阔叶林区,森

    塔山瑶族乡 林植被类型有针叶林、常绿阔叶林、竹林、针阔混支林等,森林覆盖率为41.9%。塔山瑶族乡境内主要支流有白塔河、骨头港、黄庄河、划船港,流程115.3公里,流域面积826.59平方公里。矿产资源比较丰富,已探明的种类有镁、铁、瓷土、石英石、石灰石、辉绿岩、煤等20余种,其中硅矿石储量达1500万吨以上,石英含量达97%-99%。塔山瑶族乡自然环境优美。所属县境内有被列为国家级风景名胜龙虎山规划的马祖岩、洪五湖景区,还有山清水秀香炉峰、幽静飘渺樟树谷、号称“常宁第二峰”的吉泉峰,水随岩情、岩随湖走的“天鹅湖”,都是旅游观光的好地方。“送瘟神纪念馆”、“果喜星宫”、“邹韬奋塑像”等人文景观,更是一道道亮丽的风景线。

    乡镇建设

    塔山瑶族乡基础设施实现了跨越式发展。争取上级电信、移动通讯部门继续完善了通讯设施,彻 塔山瑶族乡底解决了塔山“通讯难”的问题,并把电缆架通至瑶乡,开通了互联网,把致富信息送到了家门口;农电网改造挤进了省农网改造三期工程,预计今年4月份开始进行,将很快实现同网同价并彻底解决瑶乡群众“用电贵”的问题;争取上级投资和村民自筹资金320万元,全面完成了洋塔路至狮元村,至东江村级公路的水泥路面硬化,解决了塔山瑶族乡近3500人的“行路难”问题。还有塔山、上阳等村已全面完成通村村级公路的路基工程。争取省交通部门立项投资200万元改善洋塔公路防护工程。蒲竹村至祁阳枧下的前期勘测工作和桥梁设计及立项已基本完成,断头路的修通将很大程度上拉动边贸经济的发展;争取上级部门重视解决了塔山医院的部分医疗设备和卫材,解决了瑶乡群众“看病难”问题。是农业产业化调整步伐加快,农民收入有提高。

    塔山瑶族乡镇党委建立“交心”制度,乡镇党政主要领导与其他班子成员,班子成员与分管干部之间要经常进行交心谈心,及时沟通思想,交换意见,提出要求。要形成心往一处想,劲往一处使的良好工作局面。塔山瑶族乡健全“民主生活会”制度,乡镇党委经常召开民主生活会,形成风清气顺的好风尚。塔山瑶族乡规范重大事项集体决策制度,进一步健全和规范党委会的议事内容、程序和规则,凡受本乡镇的重大问题,必须经集体讨论决定。落实干部责任追究制度,凡在安全生产、计划生育、社会治安综合治理、群众信访、环境保护方面造成不良影响和重大损失的,必追究乡镇党政负责人和相关人的责任。乡镇党委明确乡镇干部的工作职责和工作任务,按等次对其进行年终考核,并按照奖勤罚懒、奖优罚劣的原则,实行绩效考核。乡镇党委要成立专门班子,对照年初确定的责任目标,切实搞好对乡镇干部的学习考核、值勤、值班等日常管理制度的执行情况;对分工管理工作、驻村包片工作、中心工作的完成情况进行绩效考核。年度考核评定为优秀等次的,乡镇党委给予嘉奖,并向上级推荐表彰;年度考核排在最后一位的对其实行待岗,参照落岗人员管理。